Lavoro categorie protette Roma
Chi appartiene alle categorie protette e quali possibilità di lavoro a Roma?
Molti annunci di lavoro sono riservati ad appartenenti alle categorie protette, qui di seguito trovate qualche chiarimento ed informazioni utili su chi appartiene a queste categorie, quali sono le opportunità di lavoro disponibili e come fare per inserirsi nelle liste di collocamento obbligatorio previste dalla legge 68 99 e dedicate alle categorie protette.
In base alla legge 68 99 i datori di lavoro pubblici e privati sono obbligati ad assumere lavoratori disabili secondo dei parametri specifici e sono inoltre obbligati ad assumere persone facenti parte delle categorie protette (1 lavoratore per aziende che occupano da 51 a 150 dipendenti l’1% dei lavoratori per aziende che occupano più di 150 dipendenti). Per avere più informazioni sul lavoro delle categorie protette a Roma, può essere utile consultare il sito di Antex. Questa società opera nel settore dei servizi in outsourcing nell'ambito della gestione e amministrazione del personale ed offre informazioni e servizi nell’ambito della gestione delle risorse umane e, in particolare, sul collocamento obbligatorio legge 68 99 dedicate alle categorie protette
Per definizione le categorie protette dalla legge sono:
- Invalidi militari di guerra
- Invalidi di servizio (tutti quei lavoratori dipendenti pubblici, compreso i corpi militarizzanti, che per motivo di lavoro hanno acquisito una malattia professionale o infortunio)
- Invalidi del lavoro (come sopra, ma dipendenti da aziende private)
- Invalidi civili (tutti coloro che, per motivi diversi da cause di guerra, servizio, lavoro, hanno perduto una certa percentuale di capacità lavorativa)
- Non vedenti
- Sordomuti
- Orfani e/o coniugi superstiti che siano deceduti per causa di lavoro, guerra, servizio, ovvero in conseguenza all’aggravarsi dell’invalidità riportata per tali cause
- Gli ex tubercolotici (ovvero dimessi da luoghi di cura)
- Profughi italiani
- Vittime del terrorismo e della criminalità organizzata
Una volta stabilito il grado di invalidità, il soggetto deve iscriversi agli elenchi speciali dell'Ufficio Provinciale del Lavoro. I documenti necessari sono:
- l' attestato di invalidità;
- l'attestato di disoccupazione (che viene rilasciato dall'Ufficio Provinciale del Lavoro e da timbrare una volta l'anno entro e non oltre il 30 novembre per non perdere il diritto di iscrizione alle liste speciali);
- il certificato di stato di famiglia;
- il modello della domanda;
- l'attestato di idoneità pubblica rilasciato dall'USL.
Ulteriori approfondimenti sono reperibili su Handylex, la testata giornalistica on-line dell’ UILDM Unione Italiana Lotta alla distrofia muscolare nella sezione Agevolazioni lavorative e/o Diritto al lavoro oppure su URP on line dove i cittadini hanno a disposizione un ulteriore canale informativo in grado di fornire indirizzi e orari degli Uffici, riferimenti utili, notizie tecniche aggiornate e modulistica amministrativa attraverso la rete web anche sul tema lavoro.
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